Manote, kad biuro dizainas tėra interjero dekoracija? Pagalvokite dar kartą. Tyrimai atskleidė, kad darbuotojai tampa našesni ir mažiau įsitempę estetiškai malonioje biuro aplinkoje.
Ohajo valstijos universiteto Nacionalinio psichikos sveikatos instituto atliktame tyrime dalyvavo 60 darbuotojų iš vyriausybinės įstaigos Midwest. Daliai darbuotojų buvo paskirta dirbti senesniame pastate su žemomis lubomis ir garsiai veikiančiais oro kondicionieriais. Kiti buvo perkelti į naujesnį pastatą su renovuota erdve, atviromis darbo vietomis ir stoglangiais. Na, spėkite, kuri grupė metų pabaigoje jautėsi laimingesnė, buvo produktyvesnė?
Jeigu manote, jog ta, kuri gavo šviesos ir oro, esate teisūs. Tyrėjai nustatė abiejų grupių įtampos lygį ir paskelbė, kad darbuotojai ne tokioje mieloje darbo aplinkoje jautė „kur kas didesnę įtampą net ir ne darbo metu“.
Kyla klausimas, ką turėtų daryti į našumą orientuota įmonė? Pasinaudokite keliais žemiau išvardintais biuro dizaino patarimais ir stebėkite darbuotojus darbo metu.
Ohajo valstijos universiteto Nacionalinio psichikos sveikatos instituto atliktame tyrime dalyvavo 60 darbuotojų iš vyriausybinės įstaigos Midwest. Daliai darbuotojų buvo paskirta dirbti senesniame pastate su žemomis lubomis ir garsiai veikiančiais oro kondicionieriais. Kiti buvo perkelti į naujesnį pastatą su renovuota erdve, atviromis darbo vietomis ir stoglangiais. Na, spėkite, kuri grupė metų pabaigoje jautėsi laimingesnė, buvo produktyvesnė?
Jeigu manote, jog ta, kuri gavo šviesos ir oro, esate teisūs. Tyrėjai nustatė abiejų grupių įtampos lygį ir paskelbė, kad darbuotojai ne tokioje mieloje darbo aplinkoje jautė „kur kas didesnę įtampą net ir ne darbo metu“.
Kyla klausimas, ką turėtų daryti į našumą orientuota įmonė? Pasinaudokite keliais žemiau išvardintais biuro dizaino patarimais ir stebėkite darbuotojus darbo metu.
1. Kuo aukštesnės lubos, tuo geresnės idėjos.
Joan Meyers-Levy, Minesotos universiteto rinkodaros profesorė, įrodė, jog žmonės, esantys patalpose su aukštomis lubomis, „kur kas geriau pastebi sąsajas tarp iš pažiūros nesusijusių dalykų“. Jos tyrime dalyvavusiems studentams sėdint patalpoje su aukštomis lubomis, 25 procentais geriau sekėsi nustatyti sąsajas tarp tokių žaidimų kaip šachmatai ir krepšinis.
2. Sienų spalvos pakeitimas.
Net ir tuo atveju, kai patalpoje yra žemos lubos, jūs galite padėti savo darbuotojams kurti sąsajas greičiau ir tiksliau. Tiesiog ... perdažykite sienas. Pavyzdžiui, psichologai nustatė, kad žmonės, dirbantys kabinete su raudona spalva išdažytomis sienomis, geriau atlieka užduotis, kurios reikalauja tikslumo, pvz., redagavimą bei skaičiavimus. Kita vertus, mėlyna aplinka skatina kūrybingą mąstymą.
3. Šildykite patalpas.
Visi, kuriems teko dirbti biure, puikiai žino, jog vienas dažniausių darbuotojų nusiskundimų yra susijęs su temperatūra. Paprastai skundžiamasi dėl to, kad biure yra per šalta. Be fakto, teigiančio, jog žmonės dirba geriau, kai jaučiasi patogiai, tinkamas biuro šildymas ir vėsinimas padės jūsų darbuotojams sutaupyti laiko, kurį kitu atveju tektų praleisti, priekaištaujant dėl temperatūros.
4. Pasirūpinkite pakankama šviesa.
Tai atrodo akivaizdu: niekam nepatinka dirbti tamsiame, beoriame urve. Tačiau prastas apšvietimas kenkia kur kas labiau nei įsivaizduojama: jis sukelia nuovargį, akių skausmą. Tyrimai įrodė, jog prastas apšvietimas turi ženklios įtakos našumui..
5. Sukurkite atviras, tačiau ne pernelyg atviras erdves.
Nors atviro dizaino biurai yra pigesni ir skatina bendradarbiavimą, žmonėms jie gali kelti stresą. Tiems darbuotojams, kuriems reikia ramybės ir tylos, patartina skirti privačią erdvę. Taip pasieksite geriausių rezultatų.
Komentarų nėra:
Rašyti komentarą